Способности человека выбиться в начальники очень редко связаны с формальным образованием. Тут нужны совсем другие таланты, прежде всего манипулировать людьми, и идти вверх по головам. Это уже врожденное, кто то способен а кто то нет.
На эту тему есть хороший девиз Гарварда:
Мы не учим как найти хорошую работу. Мы учим создавать рабочие места.
Случайные люди в Гарвард не попадут, как минимум это значит наличие очень больших денег, обычно с дополнением родственных связей. А значит и учить их надо совсем не тому что простых людей.
Это очень грустный анекдот.
Мой одноклассник , редкостный дебил , тройки ставили только, чтобы побыстрее закончил школу.
Большой начальник в крупном подмосковном городе.
Ещё один знакомый - не дебил, а просто разгильдяй с трудом проплывавший через сессии и иногда с хвостами, причём на девичья подразделении, где мужикам ставили троек, если просто зашёл на экзамен - глава администрации в Подмосковье
Еще хуже когда сам начальник. При случае и обругать-то некого...